Motiva
Operador Pedágio
- Localização
- Fontoura Xavier, RS, BR
- Modalidade
- Presencial
- Salário
- Não informado
- Publicada na fonte em
- 16/10/2026
Sobre a oportunidade
Quer mover a sua carreira na Motiva?
A Motiva é o lugar certo para o seu talento, na qual você pode escolher o caminho que deseja seguir juntamente com uma empresa que promove a melhoria da qualidade de vida das pessoas por meio da mobilidade.
Local
Fontoura Xavier - RS
Presencial
Responsabilidades
Realizar a liberação das faixas automáticas;
Identificar, classificar e cobrar as tarifas de pedágio, de acordo com as classes dos veículos;
Registrar o recebimento das tarifas de pedágio dos veículos;
Informar ao líder imediato as ocorrências surgidas em sua cabine para que possamos prosperar, criando valor sustentável para a sociedade.
Requisitos
Ensino Fundamental completo;
Residir em Fontoura Xavier/RS.
Benefícios
Assistência Médica-Hospitalar;
Assistência Odontológica;
Seguro de Vida;
Vale Refeição ou Alimentação;
Vale Transporte ou Estacionamento no local;
Previdência Privada;
Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias;
Auxílio Creche;
Wellhub (Gympass);
Day off aniversário (Folga);
PLR (Participação nos lucros ou resultados);
Política de flexibilidade na jornada de trabalho, e muito mais!
Processo seletivo
Cadastro
Triagem
Avaliação de Conhecimento Dinâmica e/ou Entrevistas
Avaliação de Perfil
Validação de Dados
Carta Oferta
Contratação
Sobre a empresa
Nos comprometemos em construir uma cultura cada vez mais diversa e valorizamos a inclusão de todas as pessoas independente de cor, etnia, religião, idade, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência, promovendo um ambiente inclusivo e com equidade de oportunidades.
Aqui, você encontrará diversos benefícios para apoiar o seu desenvolvimento e dar mais movimento para a sua carreira.
Benefícios
Assistência Médica-Hospitalar
Assistência Odontológica
Seguro de Vida
Vale Refeição ou Alimentação
Vale Transporte ou Estacionamento no local
Previdência Privada
Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias
Auxílio Creche
Wellhub (Gympass)
Day off aniversário (Folga)
PLR (Participação nos lucros ou resultados)
Política de flexibilidade na jornada de trabalho
Fonte: Empregando Brasil. Consultada em 20/10/2026.