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Squad Leader de Dados (Remoto)

Localização
Brasil · fusos compatíveis: UTC-5, UTC-4, UTC-3, UTC-2
Modalidade
Remoto
Países elegíveis
BR
Salário
Não informado
Publicada na fonte em
18/09/2026
Candidaturas até
17/11/2026
Contrato
Tempo integral

Sobre a oportunidade

O QUE ESTAMOS BUSCANDO? 🎯

Somos a primeira e maior plataforma all-in-one no mercado de viagens e despesas corporativas e, neste momento, temos buscado uma pessoa para ocupar a posição de Squad Leader de Dados. Se você é uma pessoa que tem experiência liderando time de dados, consegue se comunicar comtimes técnicos e de negócio, e tem visão estratégica orientada a resultados, essa oportunidade é para você! 🚀

NO QUE VOCÊ VAI TRABALHAR? 🤩

Como Squad Leader de Dados, você terá um papel essencial, desenvolvendo nosso time e dando suporte estratégico para as demais áreas da VExpenses! 💻⌨️💙

Sendo assim, na vaga de SQUAD LEADER DE DADOS, você será responsável por:

Liderar tecnicamente e desenvolver a squad de dados;

Ser a ponte entre a squad de dados e as demais áreas;

Definir e priorizar o roadmap de dados;

Garantir qualidade, governança e confiabilidade dos dados.

QUAIS SÃO OS REQUISITOS? ✔️

Disponibilidade para atuar 40 horas semanais;

Formação em Ciência da Computação, Engenharia, Estatística ou áreas correlatas;

Experiência prévia como líder técnico/tech lead de times de dados;

Experiência gerenciando prioridades técnicas e se comunicando com stakeholders não técnicos;

Sólida experiência em engenharia de dados;

Vivência prática com ciência de dados/analytics;

Domínio de SQL e Python avançados, com ferramentas de orquestração;

Experiência com cloud (AWS/GCP/Azure) e data warehouse/data lake (Redshift, BigQuery, Snowflake etc.);

Boas práticas de governança e qualidade de dados (data quality, catalogação, LGPD).

E OS DIFERENCIAIS? 💡

Vivência com ferramentas de BI (Looker, Power BI, Metabase);

Conhecimento em IA.

Informações adicionais

O QUE VAMOS TE OFERECER? 🎉

Home-office durante toda a sua jornada, com um time completamente disposto a caminhar ao seu lado (mesmo que a alguns quilômetros de distância);

Convênio médico sem coparticipação e com cobertura nacional;

Liberdade para alocar seus benefícios em vale-alimentação e/ou vale-refeição, quando quiser e como você preferir;

Acesso a medicamentos e produtos de saúde com preços reduzidos;

Todas as ferramentas de trabalho (notebook, fone, mouse etc.);

Bônus por indicações contratadas em processos seletivos;

Acesso ao WellHub e TotalPass, com várias soluções de bem-estar;

Contato próximo com fundadores, sócios e sócias;

Muita liberdade (e apoio) para ser quem você é;

Ambientedescontraído e colaborativo;

Dress-code livreno dia a dia;

Acesso aplano odontológico;

Licença-maternidade e paternidade estendidas;

Dayoff de aniversário;

Muito aprendizado e crescimento!

Originally posted on Himalayas

Squad-LeaderData-Engineering-LeadershipData-Tech-LeadData-Team-LeadData-StrategyUTC-5UTC-4UTC-3UTC-2

Fonte: Himalayas. Consultada em 20/10/2026.