LÍDER DE TRANSFORMACIÓN

Sobre a oportunidade

En Rekluti, consultora especializada en talento tecnológico en LATAM, buscamos Engagement Manager / Líder de Transformación para impulsar los proyectos de software a gran escala de nuestros principales clientes internacionales.

Serás el puente estratégico entre el negocio y la tecnología. En este rol (modalidad Remoto - LATAM), serás responsable de la gestión de la relación con stakeholders clave, asegurando una calidad consultiva de excelencia y conduciendo tácticamente los comités de transformación.

Tus principales desafíos:

Gestionar las relaciones estratégicas con stakeholders, asegurando alineamiento y satisfacción constante.

Conducir tácticamente las decisiones del proyecto y los comités de seguimiento.

Garantizar la calidad consultiva y la excelencia en todos los entregables del equipo.

Controlar el alcance de las iniciativas de transformación tecnológica, evitando desviaciones.

Hard Skills (Requisitos Excluyentes):

7+ años de experiencia sólida en consultoría de transformación, procesos empresariales o tecnología.

Experiencia comprobada en gestión avanzada de stakeholders.

Capacidad demostrable para asegurar la calidad de los entregables, manejar el alcance y tomar decisiones tácticas.

Power Skills:

Adaptabilidad al Cambio: Fluidez para navegar entornos de negocio cambiantes y reajustar expectativas.

Comunicación Asertiva: Habilidad para mediar, negociar y presentar resultados con un alto nivel de profesionalismo.

Mentalidad de Crecimiento: Foco constante en la mejora de procesos y en elevar la vara de la calidad consultiva.

Highlights: Proyectos globales de alto impacto. Modalidad Remoto - LATAM, acompañamiento 1:1 de HRBP y desafíos técnicos de alta complejidad. Cultura de alto rendimiento e innovación.

Requirements

Que se requiere para la vacante:

TRANSFORMACIÓN DIGITAL - Expert

GESTIÓN DE STACKEHOLDERS - Expert

OPTIMIZACIÓN DE PROCESOS - Expert

English - B2

Spanish - NATIVO

Originally posted on Himalayas