Vaga Interna – Tech CS (Technical Customer Success) (Projeto: StackSpot)

Sobre a oportunidade

VAGA INTERNA – CONSTRUA SEU FUTURO NA ZUP!

Na Zup, acreditamos que o futuro é construído por pessoas que desafiam o presente. Nosso propósito é criar tecnologias que transformam o mercado e elevam a experiência dos nossos clientes.

Valorizamos o crescimento contínuo dos Zuppers, incentivando cada pessoa a trilhar caminhos que impulsionem sua evolução profissional.

Por meio do Processo Seletivo Interno (PSI), você pode explorar novas tecnologias, projetos e oportunidades de carreira, em um processo transparente, acessível e alinhado aos seus objetivos.

Sobre o desafio no Projeto

Buscamos uma pessoa Tech CS (Technical Customer Success) para fortalecer a disciplina de Customer Success técnico da StackSpot, nossa plataforma de engenharia agêntica. Você será responsável por garantir a excelência técnica na adoção da StackSpot, conduzindo onboardings, capacitações, demonstrações de casos de uso e acompanhamentos técnicos junto aos clientes. Além da atuação direta no sucesso do cliente, você também terá um papel importante na expansão da adoção da plataforma, apoiando apresentações e demonstrações técnicas e contribuindo para a evolução da jornada técnica de sucesso por meio de playbooks, métricas e feedback loops.

O que você irá fazer por aqui

Conduzir onboardings técnicos e setups da StackSpot, garantindo ambientes configurados e prontos para uso;

Realizar discovery técnico com clientes para identificar dores no ciclo de desenvolvimento e priorizar casos de uso;

Planejar e conduzir treinamentos e workshops técnicos, adaptando a linguagem para diferentes públicos;

Realizar demonstrações de casos de uso, conectando as capacidades da plataforma aos desafios e oportunidades dos clientes;

Apoiar a expansão da adoção com apresentações e demonstrações técnicas;

Criar experiências positivas e engajadoras durante onboardings e agendas de acompanhamento;

Reduzir o time-to-value (TTV), acelerando o primeiro momento de percepção de valor técnico da plataforma;

Definir e acompanhar métricas de adoção técnica;

Atuar como ponte entre cliente, Produto e Engenharia, traduzindo feedbacks técnicos em insumos estruturados para evolução da plataforma;

Criar e evoluir playbooks técnicos de setup, troubleshooting e boas práticas de uso da StackSpot;

Contribuir para a evolução da base de conhecimento técnico, com manuais, FAQs, tutoriais e vídeos;

Testar e aprimorar processos técnicos em ambientes de alta ambiguidade, sempre com foco em melhoria contínua.

O que esperamos de você

Experiência prática com setup técnico de plataformas enterprise e automação de integrações;

Experiência prática com ferramentas de IA generativa e agentes aplicados ao desenvolvimento de software;

Capacidade de analisar logs, instrumentar métricas, obter e interpretar dados de uso;

Experiência na condução de treinamentos e workshops técnicos para diferentes públicos;

Experiência com demonstrações técnicas e apresentações para clientes;

Comunicação técnica clara, com capacidade de transitar entre públicos não técnicos e times de engenharia;

Organização e autonomia para planejar e acompanhar atividades de múltiplos clientes;

Adaptabilidade, curiosidade e didática para aprender e ensinar continuamente;

Proatividade, resiliência e senso de dono para atuar em contextos ambíguos.

O que seria legal se você tivesse

Experiência como Technical Customer Success, FDE (Forward Deployed Engineer), Sales Engineer, Implementation Specialist ou Solution Architect em SaaS B2B;

Conhecimento de práticas de DevOps, CI/CD e plataformas de engenharia de software;

Conhecimento sobre processos que sucedem a geração de código, como validação, automação, entrega, observabilidade e governança;

Experiência com troubleshooting e criação de documentação técnica;

Vivência atuando em parceria com times de Customer Success, Produto e Engenharia;

Experiência com plataformas de IA generativa aplicadas a contextos de engenharia de software.

Etapas do Processo Seletivo Interno (PSI)

1. Validação da Aplicação

O time de Talent realiza a análise inicial, considerando os seguintes critérios:

Ser Zupper há pelo menos 3 meses;

Não ter participado de outro PSI nos últimos 3 meses;

Estar há mínimo de 3 meses no projeto atual;

Somente serão aceitas candidaturas de zuppers Z06 e Z07.

2. Conversa com Talent

Momento para conversarmos sobre:

Sua motivação e expectativas com a movimentação;

Situação atual no projeto e eventuais dúvidas sobre o PSI;

Orientação sobre a comunicação com sua liderança direta.

Após a conversa, o Talent realiza a comunicação formal à liderança, informando o início do processo e, em caso de aprovação, conduz a negociação de liberação.

3. Entrevista e Avaliação Técnica

Para movimentações laterais, será realizado alinhamento de expectativas e validação dos desafios da nova função, considerando sua experiência técnica, capacidade de comunicação, atuação consultiva e experiência com clientes.

Para áreas de Produtos (StackSpot), realização de Live Coding nas posições Tech, quando aplicável.

4. Resultado Final e Transição

Comunicação dos resultados a todas as pessoas participantes;

Transição do Zupper aprovado para o novo projeto, em até 30 dias.

O que acontece após minha aplicação na vaga interna?

Confirmada sua candidatura e analisado que seu perfil faz sentido para a posição escolhida, comunicaremos via e-mail a liderança e BP imediatos sobre sua aplicação em seleção interna.

Quer entender mais sobre os detalhes, acesse a página de Vagas Internas na Zupnet.

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