Empresa confidencial
Enfermeiro CCIH
- Localização
- Rio de Janeiro, RJ, BR
- Modalidade
- Presencial
- Salário
- Não informado
- Publicada na fonte em
- 19/10/2026
Sobre a oportunidade
O hospital de médio porte, destinado à prestação de serviços assistenciais.
Local
Rio de Janeiro - RJ
Presencial
Responsabilidades
Responsável por implementar, monitorar e avaliar as ações de prevenção e controle das infecções relacionadas à assistência à saúde (IRAS), garantindo o cumprimento dos protocolos institucionais e das normas sanitárias vigentes.
Atua na vigilância epidemiológica, análise de indicadores, auditorias assistenciais, monitoramento das precauções e isolamentos, investigação de surtos e realização de treinamentos e ações de educação continuada, promovendo a segurança do paciente e a qualidade assistencial.
Requisitos
Pós graduação de infectologia, experiência de 2 anos como enfermeiro ccih em hospitais.
Benefícios
Refeição no Local
Convênio Médico
Faixa salarial
R$ 8.000,00 por mês
Carga horária
Presencial
Tipo de contrato
Autônomo
Sobre a empresa
O hospital de médio porte, destinado à prestação de serviços assistenciais.
Descrição do Cargo / Responsabilidades
Responsável por implementar, monitorar e avaliar as ações de prevenção e controle das infecções relacionadas à assistência à saúde (IRAS), garantindo o cumprimento dos protocolos institucionais e das normas sanitárias vigentes.
Atua na vigilância epidemiológica, análise de indicadores, auditorias assistenciais, monitoramento das precauções e isolamentos, investigação de surtos e realização de treinamentos e ações de educação continuada, promovendo a segurança do paciente e a qualidade assistencial.
Formação e experiências desejáveis
Pós graduação de infectologia, experiência de 2 anos como enfermeiro ccih em hospitais.
Informações Adicionais
Profissional com perfil analítico, criterioso, proativo e organizado, com elevado senso de responsabilidade, ética e compromisso com a segurança do paciente.
Deve apresentar comunicação assertiva, postura educativa, capacidade de influência e habilidade para atuar de forma integrada com equipes médicas, assistenciais e lideranças.
Espera-se liderança técnica, inteligência emocional, capacidade de negociação, atenção aos detalhes e habilidade na gestão de conflitos, mantendo postura firme e colaborativa na implementação e fiscalização dos protocolos institucionais.
Deve ser orientado a resultados, possuir pensamento crítico, capacidade de análise de indicadores e iniciativa para propor melhorias contínuas, demonstrando resiliência e habilidade para promover mudanças na cultura de segurança e prevenção de infecções.
Fonte: Empregando Brasil. Consultada em 20/10/2026.