Shoulder
Gerente Assistente
- Localização
- Belo Horizonte, MG, BR
- Modalidade
- Presencial
- Salário
- Não informado
- Publicada na fonte em
- 15/10/2026
Sobre a oportunidade
Somo conectados aos desejos das mulheres brasileiras, no ritmo e na velocidade que elas esperam.
Oferecemos as nossas clientes a melhor experiência de compras com uma consultoria de moda diferenciada e exclusiva.
Você gosta de moda, é antenado(a) e tem paixão pelo varejo?
Venha fazer parte do nosso time!
Valorizamos a diversidade, oferecemos um ambiente participativo com desenvolvimento e aprendizagem constante.
Acreditamos no seu talento e queremos despertar em você sua melhor versão!
Local
Belo Horizonte - MG
Presencial
Responsabilidades
Apoiar na gestão da equipe e treinamentos
Apoiar as entrevistas de possíveis contratações
Realizar reuniões semanais com a equipe para garantir a comunicação assertiva
Garantir a qualidade no atendimento as clientes
Contato com áreas de apoio na Matriz
Acompanhar time visual merchandising e garantir o padrão desenhado para loja e campanhas
Apoio na parte administrativa, e-mails, admissões, documentações de loja e envio de malotes
Apoiar em eventos na loja de campanhas para as clientes
Apoiar a Gerente da loja em decisões estratégicas da loja para atingimento dos resultados
Entre outras.
Requisitos
Ensino superior cursando ou completo
Experiência como Gerente de loja
Experiência com varejo de moda
Benefícios
Dress code
Salário fixo + comissão sobre o faturamento da loja
Vale transporte
Vale refeição e alimentação (Flash)
Plano médico Amil - com mensalidade e coparticipação
Plano odontológico Amil - com mensalidade
Seguro de vida em grupo (MetLife)
Convênio farmácia (Golden Farma)
Empréstimo consignado (BV Financeira, Creditas ou Santander) após 6 meses de empresa
40% de desconto nos produtos Shoulder
Licença maternidade e paternidade estendida
Kit maternidade
Portal de desenvolvimento "Academia Shoulder"
Totalpass
Clude
C4life
CRM Bônus
Parcerias com instituições acadêmicas
Faixa salarial
Salário fixo + comissão sobre o faturamento da loja
Carga horária
Presencial
Processo seletivo
Cadastro
Pré-seleção
Entrevista com o RH
Entrevista com a Business Partner do varejo
Entrevista com a Gerente da loja
Entrevista com a Gerente Regional
Contratação
Fonte: Empregando Brasil. Consultada em 19/10/2026.