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Team Manager
- Localização
- Brasil · fusos compatíveis: UTC-5, UTC-4, UTC-3, UTC-2
- Modalidade
- Remoto
- Países elegíveis
- BR
- Salário
- Não informado
- Publicada na fonte em
- 02/10/2026
- Candidaturas até
- 01/12/2026
- Contrato
- Tempo integral
Sobre a oportunidade
O que buscamos?
Estamos em busca de um Team Managerpara atuar em um de nossos parceiros. Procuramos um profissional com sólida experiência emtrabalhar junto com os times de desenvolvimento para construir e sustentar os ambientes e processos.
O que você irá fazer:
Atuar na construção e evolução dos processos de entrega contínua, promovendo previsibilidade, eficiência operacional e excelência na execução dos times de engenharia;
Implementar e aprimorar práticas ágeis, garantindo sua adoção efetiva pelos times de desenvolvimento e áreas parceiras;
Definir, acompanhar e analisar indicadores de fluxo e entrega, como lead time, cycle time, throughput, WIP, capacity, previsibilidade, retrabalho e métricas DORA;
Conduzir o planejamento de capacidade dos times, apoiando previsões de entrega baseadas em dados históricos e modelos de forecast;
Estruturar dashboards e relatórios gerenciais para acompanhamento da performance dos times e do fluxo de entrega;
Atuar junto às lideranças e equipes multidisciplinares na identificação de gargalos, riscos e oportunidades de melhoria contínua;
Promover a adoção de boas práticas de gestão de fluxo, colaboração e governança em ambientes de engenharia de software;
Apoiar a construção de processos aderentes a requisitos regulatórios, garantindo rastreabilidade, auditoria e segregação de funções em um ambiente que lida com dados sensíveis.
O que você precisa ter:
Experiência sólida na implantação e evolução de práticas ágeis em times de engenharia de software, indo além da condução de cerimônias;
Vivência comprovada na criação, análise e gestão de indicadores de fluxo e entrega, incluindo lead time, cycle time, throughput, WIP, capacity, previsibilidade e retrabalho;
Conhecimento prático em métricas DORA e sua aplicação para melhoria de performance organizacional;
Experiência com planejamento de capacidade (capacity planning) e previsões de entrega baseadas em dados históricos;
Conhecimento em técnicas de forecast probabilístico e gestão orientada por métricas;
Experiência na definição e acompanhamento de indicadores de desempenho voltados ao time e ao sistema de entrega, sem foco em métricas individuais de produtividade;
Vivência na gestão e facilitação de times distribuídos em modelos remotos, presenciais ou híbridos;
Experiência com ferramentas de gestão de trabalho e acompanhamento de fluxo, como Jira ou Azure Boards;
Capacidade de construir dashboards e gerar insights para tomada de decisão baseada em dados;
Habilidade para se comunicar e trocar informações com clareza e colaboração, utilizando diferentes formas e canais de comunicação e influência para atuar junto a lideranças, áreas de negócio e times técnicos.
Experiências Desejáveis:
Certificação ou conhecimento avançado em Kanban (KMP ou equivalente);
Experiência em ambientes regulados, especialmente nos setores de saúde, seguros, financeiro ou similares;
Vivência em organizações que lidam com requisitos de rastreabilidade, auditoria e segregação de funções;
Conhecimento sobre LGPD, proteção de dados sensíveis e governança de processos;
Experiência na estruturação de modelos de entrega contínua e transformação ágil em organizações de médio e grande porte.
Informações adicionais
O que oferecemos (CLTs):
🍽️ VA/VR Flex;
🩺 Plano de saúde Unimed;
😁Plano odontológico Uniodonto;
💙 Seguro de vida em grupo;
🏋️♀️ Totalpass;
⏸️ Empresa participante do Programa Empresa Cidadã - licença-maternidade e paternidade estendida
Benefícios Soft ( CLTs e PJs):
🧠 ZenKlub - duas sessões gratuitas por mês;
👩🎓Benefício Educação;
📃 Incentivo a certificações;
👩💼 Prêmio por tempo de casa;
🚀 Avaliações semestrais com a perspectiva de crescimento;
🗣️ Cultura de Feedback;
💰 Bônus por indicação;
Sobre a contratação:
💼Contrato no modelo ;
👨💻Trabalho 100% Remoto;
🖥️ Escritório disponível para coworking em Porto Alegre(RS).
Estamos empenhados em construir uma empresa cada vez mais diversa e inclusiva. A vaga é aberta para todas as pessoas. Queremos muita diversidade e conhecimento compartilhado!
Originally posted on Himalayas
Fonte: Himalayas. Consultada em 20/10/2026.