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Yamaha

Analista Administrativo PL

Localização
São Paulo, SP, BR
Modalidade
Híbrido
Salário
Não informado
Publicada na fonte em
19/10/2026

Sobre a oportunidade

A Yamaha está presente em mais de 200 países e é movida por inovação, paixão e excelência.

Local

São Paulo - SP

Híbrido

Responsabilidades

Acompanhamento financeiro do portfólio de projetos, contratos, fornecedores e despesas operacionais da área de tecnologia.

Suporte à gestão financeira de TI, garantindo visibilidade dos investimentos, aderência ao orçamento aprovado, controle dos custos operacionais e suporte às decisões executivas relacionadas à alocação de recursos tecnológicos.

Elaborar e consolidar o orçamento anual (CAPEX e OPEX) da área de TI.

Realizar projeções financeiras (Forecast) e revisões periódicas do orçamento.

Monitorar a execução orçamentária, identificando desvios e propondo ações corretivas.

Controlar contratos, licenças de software, serviços de nuvem, manutenção e infraestrutura.

Validar requisições de compra e acompanhar processos de contratação.

Monitorar despesas recorrentes e extraordinárias de TI.

Realizar conciliações financeiras entre orçamento planejado e realizado.

Acompanhar compromissos financeiros, provisões e centros de custo.

Desenvolver dashboards e relatórios gerenciais para acompanhamento dos custos de TI.

Monitorar indicadores financeiros e operacionais.

Apoiar auditorias internas, externas e controles financeiros.

Garantir conformidade com políticas corporativas e procedimentos de governança.

Participar da definição e melhoria contínua dos processos de gestão financeira de TI.

Controlar contratos e vigências.

Acompanhar consumo de serviços e níveis de utilização.

Analisar reajustes contratuais e impactos financeiros.

Apoiar negociações junto às áreas de Compras e Jurídico.

Requisitos

Formação Ensino Superior completo em: Administração Economia Ciências Contábeis Tecnologia da Informação ou áreas correlatas

Conhecimentos Técnicos Planejamento Orçamentário (Budget). Forecast e projeções financeiras. Controle de CAPEX e OPEX. Gestão financeira de contratos. Análise de custos e indicadores financeiros. Governança de TI. Gestão de fornecedores.

Ferramentas Obrigatórias: Oracle Cloud PBCS Lançamento do planejamento financeiro; Power Point Avançado Criação de apresentações executivas. Excel Avançado Tabelas Dinâmicas Power Query Power Pivot Fórmulas financeiras Dashboards Power BI Construção de indicadores financeiros Bizagi Modeler SharePoint

Desejáveis BMC Helix ServiceNow Conhecimentos em Tecnologia ITIL Gestão de Portfólio de Projetos Infraestrutura de TI Cloud Computing (Azure, AWS ou Google Cloud) Licenciamento de software Gestão de ativos de TI

Pós-graduação em Gestão Financeira, Controladoria, Gestão de Projetos ou Governança de TI.

Certificação ITIL Foundation.

Certificações relacionadas a Power BI.

Inglês intermediário ou avançado.

Diferenciais

Experiência prévia em áreas de Tecnologia da Informação, instituições financeiras, governança de TI, com forte domínio de indicadores, orçamento.

Benefícios

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Convênio Farmácia

Seguro de Vida

Vale Refeição ou Refeitório no Local (dependendo da unidade)

Vale Alimentação

Vale Transporte

WellHub

PLR (Participação nos Lucros e Resultados)

Carga horária

Híbrido

Tipo de contrato

Temporária

Processo seletivo

Cadastro

Entrevista Comportamental

Entrevista com Gestor da Vaga

Aprovação - Carta proposta

Contratação

Sobre a empresa

Yamaha está presente em mais de 200 países e é movida por inovação, paixão e excelência.

Globalmente, contamos com aproximadamente 70 mil colaboradores que têm a Filosofia Yamaha como base de seu trabalho.

No Brasil, estamos desde 1970, com mais de 5.000 colaboradores e atuação em diversos segmentos: motocicletas, WaveRunners e motores de popa, além de serviços financeiros (Banco, Consórcio e Corretora de Seguros) e logística (Yamalog).

Nossa rede inclui cerca de 500 concessionárias e pontos de venda autorizados em todo o território nacional.

Na Yamaha, acreditamos que a verdadeira potência vem das pessoas.

Valorizamos a diversidade em todas as suas formas.

Cada pessoa é respeitada por sua singularidade- gênero, raça, orientação sexual, idade, deficiência ou qualquer outra característica.

Nossa política global de Diversidade, Equidade e Inclusão tem como princípio o

Administrativo e Financeiro

Fonte: Empregando Brasil. Consultada em 20/10/2026.