DB | CRESCER com propósito!
Dev Power Builder SR - Segmento Financeiro
- Localização
- Brasil · fusos compatíveis: UTC-5, UTC-4, UTC-3, UTC-2
- Modalidade
- Remoto
- Países elegíveis
- BR
- Salário
- Não informado
- Publicada na fonte em
- 06/10/2026
- Candidaturas até
- 05/12/2026
- Contrato
- Tempo integral
Sobre a oportunidade
O que vamos construir juntos?
Nesse projeto, trabalharemos juntos na transformação digital em um projeto financeiro focado em inovação. Nosso time é preocupado em propor as melhores soluções baseado em excelência técnica, pensando em alternativas que agreguem valor, com mindset ágil e cultura de colaboração. Nós respeitamos a diversidade e acreditamos que times diversos contribuem para construir ideias mais inovadoras.
Como Dev PowerBuilder Sênior, você será referência técnica no time, responsável por analisar, desenvolver e evoluir soluções em PowerBuilder com foco em performance, estabilidade e modernização.
Nos ajude a desenhar a solução!
Se você chegou até aqui e é uma pessoa que gosta de trabalhar com desenvolvimento, aprecia muito desafios, de implementar soluções baseadas em boas práticas e curte trabalhar em times que respeitam quem você é e as suas opiniões, você está MUITO perto de integrar nosso time DB.
Analisar, desenvolver e evoluir soluções em PowerBuilder, com foco em performance, estabilidade e modernização;
Atuar como referência técnica e participar ativamente das decisões técnicas do time;
Antecipar riscos e propor melhorias nas soluções existentes para propiciar melhor desempenho;
Integrar o sistema com novos componentes de software, incluindo integrações REST;
Colaborar com outros times para garantir a evolução contínua dos sistemas;
Entender as necessidades do cliente e buscar soluções simples, de qualidade e escaláveis;
Participar dos ritos previstos na metodologia ágil (Kanban);
Preparar e executar implantações de sistemas;
Solucionar impedimentos que afetem as entregas do time.
Requisitos para se candidatar à vaga:
SQL Server
Experiência em ambientes transacionais;
Proficiência na otimização de stored procedures, triggers e functions, com foco em performance (processamento orientado a SETs);
Proficiência em tratamento robusto de erros;
Análise e interpretação de planos de execução para identificação de gargalos.
PowerBuilder
Proficiência na otimização de rotinas server-side (SQL/DataWindows) e client-side (loops pesados, manipulações repetitivas, múltiplos modify() e atualizações desnecessárias de interface);
Proficiência no uso de DataWindows e DataStores para manipulação eficiente de dados;
Proficiência no tratamento estruturado de exceções;
Proficiência no controle e integridade de transações, incluindo uso correto de transaction objects, commit/rollback, validação de SQLCode e garantia da atomicidade das operações;
Experiência em integrações REST, incluindo consumo de APIs, serialização/deserialização JSON e uso de HttpClient / RESTClient (PB 2019+);
Experiência na prevenção, identificação e correção de memory leaks.
Git
Proficiência em versionamento, branching, pull requests e boas práticas de colaboração.
Diferenciais
Conhecimento em stack Java (Spring Boot);
Conhecimento em JavaScript / TypeScript;
Conhecimento em Python;
Conhecimento em execução e análise de pipelines CI/CD (Azure DevOps), especialmente interpretação de logs de falhas.
Informações adicionais
Por aqui você terá:
Remuneração compatível com o mercado;
Vale Refeição;
Plano de Saúde e Odontológico;
Subsídio para o home-office;
Seguro de Vida;
Horário flexível;
Dresscode: seja você;
TotalPass: cuidado com a sua Saúde física e mental).
A DB
Somos uma software house que constrói entregas sob medida. Há 30 anos trabalhamos com foco nas pessoas, guiados por nossos valores, crescendo lado a lado com nossos colaboradores. Nosso lema é fazer a coisa certa do jeito certo através do design e do build.
Nos últimos anos, iniciamos uma caminhada em direção a diversidade e a inclusão e após o lançamento do nosso Marco Ético temos agora um norteador dos princípios que irão trilhar a nossa trajetória.
Estamos orgulhosos de promover um ambiente de trabalho livre de discriminação. Acreditamos que a diversidade de experiências, perspectivas e histórico transforma nosso ambiente de trabalho. Estamos empenhados a construir esse legado com a sua parceria!
Conheça nosso Marco ético:
Originally posted on Himalayas
Fonte: Himalayas. Consultada em 20/10/2026.