Totvs
Desenvolvedora Sênior
- Localização
- São Paulo, SP, BR
- Salário
- Não informado
- Publicada na fonte em
- 17/10/2026
Sobre a oportunidade
Faixa salarial: A combinar Regime de contratação: CLT Descrição da vaga A Lexos, empresa do grupo TOTVS, desenvolve o Lexos Hub, a plataforma que conecta lojistas aos principais marketplaces e canais de venda do Brasil (Mercado Livre, Amazon, Magalu, Shopee, entre outros).
Local
São Paulo - SP
Não informado
Responsabilidades
Desenvolver e evoluir integrações do Lexos Hub com marketplaces, ERPs e serviços fiscais, lidando com APIs externas, webhooks, filas e processamento assíncrono.
Projetar e implementar serviços backend com foco em escalabilidade, resiliência e isolamento multi-tenant.
Participar das decisões de arquitetura do time, propondo soluções e documentando trade-offs técnicos.
Garantir qualidade por meio de testes automatizados, code review criterioso e boas práticas de engenharia.
Diagnosticar e resolver problemas de performance em banco de dados e serviços, incluindo análise de queries e otimização de consultas em cenários de alto volume.
Atuar na operação do que desenvolve: monitoramento, observabilidade, tratamento de incidentes e participação em pós-mortems.
Seguir e contribuir com o processo de gestão de mudanças (GMUD) e de versionamento de banco de dados da empresa.
Apoiar tecnicamente desenvolvedores júnior e pleno, por meio de pareamento, revisões e compartilhamento de conhecimento.
Colaborar com Product Managers, QA e Tech Leads no refinamento de requisitos e no planejamento das entregas da squad.
Contribuir com a redução planejada de dívida técnica e com a padronização de práticas entre as squads.
Requisitos
Experiência sólida (5+ anos) em desenvolvimento backend com C# / .NET, construindo APIs e serviços em produção.
Experiência com SQL Server (ou banco relacional equivalente): modelagem, índices, análise de planos de execução e otimização de queries em bases de grande volume.
Experiência com integrações via APIs REST, autenticação OAuth, webhooks e tratamento de falhas (retries, idempotência, circuit breaker).
Vivência com mensageria e processamento assíncrono (RabbitMQ, Azure Service Bus, Kafka ou similares).
Domínio de boas práticas de arquitetura: separação de domínios, injeção de dependência, padrões como hexagonal / ports-and-adapters e Clean Architecture.
Experiência com testes automatizados (unitários, integração) e pipelines de CI/CD.
Experiência com Git e fluxos de code review em times ágeis (Scrum/Kanban).
Capacidade de atuar com autonomia, comunicar decisões técnicas com clareza e orientar outros desenvolvedores.
Diferenciais
Experiência com integrações de marketplaces (Mercado Livre, Amazon, Magalu, Shopee) ou plataformas de e-commerce.
Conhecimento de documentos fiscais eletrônicos (NF-e, NFC-e) e seus fluxos de emissão e ingestão.
Experiência com sistemas multi-tenant e estratégias de isolamento de dados.
Vivência com observabilidade (logs estruturados, métricas, tracing distribuído) e ferramentas como Application Insights, Datadog, Grafana ou similares.
Experiência com cloud (Azure ou AWS) e containers (Docker, Kubernetes).
Conhecimento de versionamento de banco de dados (Flyway, DbUp ou similares).
Familiaridade com ferramentas de IA aplicadas ao desenvolvimento (Copilot, Claude Code, Cursor ou similares).
Inglês intermediário para leitura de documentação técnica.
Benefícios
Plano médico e odontológico; Atendimento médico online 24/7; 1 dia off por ano (Reset Day); Parceria com academias e apps de saúde (Wellhub); Programa de apoio psicológico, financeiro e jurídico.
Vale-refeição e alimentação; Vale-transporte e fretado em estações do metrô de SP (Santana e Barra Funda); Bicicletário e vestiário no escritório de SP.
Programas e trilhas internas de aprendizagem; Universidade Corporativa; Ciclos de avaliação de desenvolvimento e performance.
Extensão de parte dos benefícios para dependentes legais (plano médico, plano odontológico e Wellhub); Parceria com plano de saúde pet; Licença parental expandida; Auxílio creche mensal; Programa interno de orientação e grupos de apoio; Seguro de vida e apoio à família.
Participação nos Lucros e Resultados (PLR); Previdência privada TOTVS; Taxas diferenciadas em empréstimo e financiamento (Itaú); Descontos exclusivos em empresas parceiras.
Faixa salarial
A combinar
Carga horária
Não especificado
Tipo de contrato
CLT
Sobre a empresa
Como empresa líder em tecnologia somos um universo de pessoas inconformadas, movidas por inovação, autonomia, aprendizado e performance.
Juntos e juntas, criamos oportunidades, transformamos futuros e compartilhamos conhecimento.
Aqui o seu desenvolvimento profissional acontece em um ambiente inclusivo, respeitoso e energizante.
De gente pra gente!Buscamos o crescimento sustentável.
E usamos dados e IA para impulsionar resultados mais inteligentes e eficientes para os nossos clientes.
Benefícios
Saúde & Bem-Estar: Plano médico e odontológico; Atendimento médico online 24/7; 1 dia off por ano (Reset Day); Parceria com academias e apps de saúde (Wellhub); Programa de apoio psicológico, financeiro e jurídico.
Alimentação e Mobilidade: Vale-refeição e alimentação; Vale-transporte e fretado em estações do metrô de SP (Santana e Barra Funda); Bicicletário e vestiário no escritório de SP.
Desenvolvimento e capacitação contínua: Programas e trilhas internas de aprendizagem; Universidade Corporativa; Ciclos de avaliação de desenvolvimento e performance.
Família: Extensão de parte dos benefícios para dependentes legais (plano médico, plano odontológico e Wellhub); Parceria com plano de saúde pet; Licença parental expandida; Auxílio creche mensal; Programa interno de orientação e grupos de apoio; Seguro de vida e apoio à família.
Finanças: Participação nos Lucros e Resultados (PLR); Previdência privada TOTVS; Taxas diferenciadas em empréstimo e financiamento (Itaú); Descontos exclusivos em empresas parceiras.
Fonte: Empregando Brasil. Consultada em 20/10/2026.